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Wie hoch ist ein SEO-Manager*in Gehalt (Junior, Senior)? Was verdienen denn SEOs, insbesondere SEO-Manager*innen, SEO-Expert*innen, SEO-Spezialist*innen?
Das Gehalt hängt natürlich auch von folgenden Faktoren ab: Wieviel SEO-Erfahrung hast du? Bist du Junior SEO-Manager/-in, SEO Manager/-in mit Berufserfahrung oder Senior SEO Manager/-in? Welche Referenzen, das heißt Projekte und Firmen kannst du vorweisen? Dann spielt auch der Ort eine Rolle, wo ist dein Arbeitgeber.
Einige große Jobportale, Karriere-Websites und Online-Gehaltsdatenbanken haben zum Gehalt, insbesondere dem Durchschnittsgehalt eines SEO-Managers (SEO-Managerin) bzw. SEO-ExpertInnen, SEO-SpezialistInnen aufschlussreiche Gehaltsinformationen veröffentlicht.Gemäß Stepstone:
33.900 bis 50.000 Euro Jahresgehalt (durchschnittlich 41.600 Euro)Gemäß Glassdoor:
29.000 bis 64.000 Euro Jahresgehalt (durchschnittlich 47.955 Euro)Gemäß Alphajump:
Junior SEO Manager/-in
39.000 bis 53.000 Euro JahresgehaltSEO Manager/-in mit Berufserfahrung
43.000 bis 60.000 Euro JahresgehaltSenior SEO Manager/-in
56.000 bis 78.000 Euro JahresgehaltGemäß Gehalt.de:
35.893 bis 48.339 Euro Jahresgehalt (durchschnittlich 41.654 Euro)Folgend findest du die entsprechenden Webseiten zu den SEO-Gehältern:
SEO Specialist Gehälter in Deutschland (Stepstone)
Gehälter für Seo Manager (Glassdoor)
Gehälter für Seo Manager (ALPHAJUMP)
SEO-Manager/-in Gehalt (Gehalt.de)- Podcaster:
Ich vermute, dass ich als SEO Manager/-in in verschiedenen Firmen für die ziemlich gleiche Tätigkeit unterschiedlich viel verdiene. Wovon hängt das ab?
Das SEO-Manager-/in Gehalt (und nicht nur das Lohnniveau dieser Berufsbranche) hängt in der Regel von der Größe der Firma ab. Ist es ein KMU, Großunternehmen / Konzern, können die Gehälter entsprechend spürbar unterschiedlich ausfallen.
Insbesondere für SEO-Manager-/innen hängt das Gehalt oft auch davon ab, ob du in der Digital- oder Werbebranche tätig bist oder in der klassischen Industrie.
Philip Bierbach, Geschäftsführer von Gehalt.de:
"Wer nur sein Einkommen steigern möchte, sollte größere Unternehmen oder gar einen Branchenwechsel in Erwägung ziehen. Das Lohnniveau ist in der klassischen Industrie deutlich höher als in reinen Internet-Firmen, da hier beispielsweise viel öfter Tarifstrukturen greifen"